厲玲:小數(shù)據(jù)都不精確,何談什么大數(shù)據(jù)?

企業(yè)要怎么做報表?聯(lián)商網(wǎng)顧問厲玲認為,統(tǒng)計報表最重要的是數(shù)據(jù)的準確性和及時性。企業(yè)內(nèi)部要科學應(yīng)用數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)去改善工作,不要人云亦云。
以下為文字實錄:
企業(yè)是一個經(jīng)濟體,無論如何,最終要以數(shù)據(jù)說話。
所以數(shù)據(jù)的積累、分析、利用是企業(yè)的一條生命線,也是管理的依據(jù)。
你說你企業(yè)很好,銷售是下降的,別人下降10%,你下降30%。
你說我們員工福利很好,工資在同行當中是偏低的。
以數(shù)據(jù)說話是一個最硬的道理,很多人也都這么認為的。
但問題是,很多數(shù)據(jù)過于虛飄,你能夠接受嗎?
中國零售行業(yè)大約在90年代末期,引入了收銀機。
手工收的話,數(shù)據(jù)是真實的,但是慢,總會有誤差。
對于管理者來講,可利用性不高。
那時候的收銀,就是為了財務(wù)統(tǒng)計。
作為其中的參與者之一,我和這個電腦公司開發(fā)商就有很多的聯(lián)系。
我發(fā)覺大部分的收銀系統(tǒng)是廢了,憑腦袋想的,弄得很復雜。看一個數(shù)據(jù),要點三次。
同樣一個數(shù)據(jù),在不同的報表當中采集,出來的結(jié)果是不一樣的。
當時我就篩選電腦開發(fā)公司,最后篩選到我認為最實用的。
后來到銀泰,就全部改造掉,變成自己喜歡的、實用的、方便的。
我們經(jīng)營者說不明白,不會說。,表達不清楚,這是他們失敗的原因之一。
報表還需要有遞進性。最早就要把數(shù)據(jù)先收集起來了,采集的點必須來自于一個地方。
我要求電腦部門就是——One touch is enough.
點擊一次就夠了,別給我到處亂找。
我在珠寶公司當顧問的時候,就是通過報表。實現(xiàn)什么呢?大小鉆石的分類。
比方20分以下、20-50分、50分以上、一克拉的。
然后我們分析顧客單價,怎么樣減少20分以下的,增加50分左右的配貨配比上去。
黃金足金的促銷也都這樣,根據(jù)報表的數(shù)據(jù),來調(diào)整你的供貨時間和物流階段。這些都很重要。
那么現(xiàn)在呢,我知道有些企業(yè),電腦歸電腦做,老板嘛看不懂、不想看,再叫人手工做一套,所以下面的一天到晚在弄。
我記得一個超市搞一星期活動,店長就一天到晚在填報表。
人工填一定有誤差的,你說電腦也存在誤差,那應(yīng)該去調(diào)整電腦,說明電腦系統(tǒng)沒弄好,一把手不懂電腦。
報表一定來自于最前端的收銀機,這一條系統(tǒng)匯整成所有在經(jīng)營管理上需要的數(shù)據(jù)。
記得要準確、及時。
務(wù)必要快。否則就是給員工增加很多負擔,然后浪費很多錢。
因為軟件開發(fā)要錢的。我聽說有的企業(yè)花費上千萬,就丟在旁邊沒用,弄來弄去用個收銀系統(tǒng)。
那何必去開發(fā)后面什么ERP(企業(yè)資源計劃),有什么用?那不是國內(nèi)企業(yè)現(xiàn)在需要的,不是一步一步走的。
誰在這個后臺花的錢越多,企業(yè)"死"得越快。
接下來是數(shù)據(jù)的應(yīng)用問題了。
要大膽地應(yīng)用,要科學地應(yīng)用。尤其在企業(yè)內(nèi)部,要根據(jù)數(shù)據(jù)去改善工作。
怎么來把控這些數(shù)據(jù),你心里一定要踏實。
不要人云亦云,被別人忽悠。
所以我對現(xiàn)在網(wǎng)上的所有銷售,包括網(wǎng)紅數(shù)據(jù),我全部都打折了,我絕不相信。
為什么?因為太容易造假。
我很討厭一個數(shù)據(jù)叫GMV(商品交易總額)。誰知道?誰在乎?有用嗎?
我碰到一個具體案例,有個人說他一天賣2000件衣服,結(jié)果退回來55%。
永遠制只跟你講第一步,沒人跟你講第二步,更沒有人跟你講毛利、成本,最后掙不掙錢,然后就說這個人帶貨很好。
我們那個時候老是講數(shù)據(jù)說話,現(xiàn)在好像不是的,就是吹牛說話。
一筆就是一筆,一單就是一單,哪怕一分錢就是一分錢。這種精神現(xiàn)在好像沒有了。
我老說小數(shù)據(jù)都不精確、不準確、不及時,你談什么大數(shù)據(jù)啊?
如果你是企業(yè)家,回到企業(yè)內(nèi)部去看看,你的數(shù)據(jù)有沒有進步。
我們就追求自己和自己比,有一點點進步,只要有進步就好。






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