| TO CHING,華南區(qū)總經(jīng)理 GRACE. 可是從基層做起來(lái)的,用了7年.只要你能認(rèn)同WM的文化和價(jià)值觀.多些激情和信念.當(dāng)然人際關(guān)系也很有用.努力吧.WM是一家值得你付出的公司.或許說(shuō)是一家讓我們成長(zhǎng)的好公司.所以,祝福你,CHING. THANKS 是 |
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國(guó)際連鎖超市就是牛 職位都好多 我現(xiàn)在只是在市里大型的超市做，值班經(jīng)理是食品和非食品組的幾個(gè)組長(zhǎng)輪流擔(dān)任，我也就是個(gè)組長(zhǎng) 上頭就只有主管經(jīng)理 和總經(jīng)理什么的 WM的管理層倒是很多層次嘛，賣場(chǎng)主管跟經(jīng)理很少走動(dòng)的，基本就組長(zhǎng)最大 百貨部 就商管最大了 ，總值班經(jīng)理 是主管 經(jīng)理?yè)?dān)任，基本少看他們晚上巡場(chǎng)的。
現(xiàn)在外招的常務(wù)會(huì)談薪水的呢可能會(huì)談到6K以上，不會(huì)談的肯定會(huì)低于6K。再說(shuō)，walmart的HR除了把自己部門人員的薪水搞高點(diǎn)外，對(duì)于其他部門的員工則能壓多低就壓多低！
不過(guò)LZ去做常務(wù)，如果能裝著全身心投入工作，深刻理會(huì)WALMART的文化精髓，經(jīng)常把尊重個(gè)人，服務(wù)顧客，追求卓越掛在嘴邊，練好太極拳，學(xué)會(huì)踢皮球，懂得討好上司（一般是區(qū)域經(jīng)理），經(jīng)常與AP經(jīng)理一起泡泡妞，喝喝小酒，你在WALMART的前途應(yīng)該是不錯(cuò)的！
